​　　市委政研室（改革办）充分发挥政务服务、参谋助手、改革协调职能作用，聚焦“学党史、悟‘三新’、应‘七问’、作表率”主题，采取“室务会命题、县级干部挂题、主题发言开题、全员讨论破题、领导评价点题、提炼成果答题”“六题”模式，推动大讨论活动走深走实。

　　室务会命题。对标习近平总书记对干部提出的“7种能力”要求，围绕回答好“新阶段7问”，先各科室结合政研、改革工作重点提出讨论主题建议，后经室务会专题研究，确定了“提升参谋助手能力”“争创全省经济副中心的冲刺抓手”“推进改革创新，厚植区域竞争新优势”“健全生态环境保护和治理制度”“防范化解风险矛盾”“大力发展民生社会事业”“健全城乡融合发展体制机制”7个讨论专题。

　　县级干部挂题。室班子成员结合市委政研室（改革办）职责和工作分工，分别认领了1个以上讨论专题，挂帅出征，立足“三新”的科学内涵和实践要求，紧扣省委“八个更加注重”，着力从找差距、找方向、找对策三个方面开展专题研讨。

　　主题发言开题。每个讨论专题确定了1名业务工作人员作为专题发言人，发言时围绕专题，采用PPT的形式，图文并茂，认真分析我市在发展民生和社会事业、推进城乡融合发展、防范社会风险矛盾等方面存在的问题短板及原因，并提出有价值的意见建议。截至目前，已开展4个专题讨论发言。

　　全员讨论破题。坚持以“各抒己见、无论是非”为基点，在开展专题讨论时，每名党员干部均要围绕专题，结合实际，精心准备，积极思考，逐个轮流发表观点见解。多角度、多维度查找问题、深挖问题、破解问题，并标记重点、难点、痛点。截至目前，共梳理出30余条讨论意见建议。

　　领导评价点题。每个专题讨论结束时，室负责人围绕专题发言及讨论情况进行归纳总结、评价点题，肯定“亮点”“闪光点”，并就需要进一步修改完善的内容提出意见，帮助专题发言人进一步明晰思路、把握重点、找准着力点。

　　提炼成果答题。综合各个专题讨论情况，认真提炼，目前已形成了《达州市推动城乡融合发展的路径思考》《关于大力发展民生和社会事业的思考》《浅析防范化解社会风险矛盾》《达州推进创新驱动引领高质量发展的思考》4项讨论成果，并将这些成果吸纳到正在组织起草的四届十二次全会中，推动成果转化。