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一招聘计划

为确保公安机关工作有序开展，万源市公安局决定招聘30名警务辅助人员（男性27名、女性3名）为应急力量。

二招聘方式

（一）按照警务辅助人员使用相关规定，警务辅助人员的招聘，由万源市公安局面向社会招考审核，通过劳务派遣至万源市公安局工作。

（二）坚持德才兼备、以德为先的用人标准，按照公开、公平、竞争、择优的原则，采取考试、考核的方式面向社会公开招聘。

三基本条件

（一）拥护中国共产党的领导，政治立场坚定，认真贯彻执行党和国家各项方针、政策；

（二）具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，品行端正；

（三）热爱公安辅警工作，具有忠诚、奉献、吃苦耐劳的精神，遵守法律；

（四）年龄在18周岁以上，35周岁以下（1986年7月至2003年6月）的中华人民共和国公民；

（五）男性身高168厘米、女性身高160厘米及以上；

（六）具有高中及以上学历，身体健康，体型端庄，外观无明显疾病特征，无影响面容且难以治愈的皮肤病（如白癜风、银屑病、斑痣等），无色觉异常，无纹身，无肢体功能障碍

（七）退役军人在同等条件下优先聘用；

四禁入条件

 有下列情形之一的，不得招聘为警务辅助人员。

（一）本人、家庭成员或近亲属被判处刑罚、参加非法组织、邪教组织或其他危害国家安全活动的；

（二）编造、散布有损国家声誉的言论或者信息，反对党的理论和路线方针政策，违反国家法律法规的；

（三）曾被追究刑事责任或者涉嫌犯罪尚未结案的；

（四）因赌博、卖淫嫖娼受过行政处罚或者有吸毒史的；

（五）曾被行政拘留、司法拘留的；

（六）被开除公职、开除军籍的；

（七）曾从事警务辅助工作擅自离职，或者因违纪违规被辞退、解聘的；

（八）提供虚假个人证明材料或者有较为严重个人不良信用记录的（本人征信有问题的）；

（九）国家规定的不适宜从事警务辅助工作的其他情形。

五报名时间

2021年 7月 13日至7月30日上午9:00-11:00,下午14：30-17：00。

六报名地点

 万源市公安局政治处

（一）报名人员需提供个人身份证、高中以上毕业证、退伍证、驾驶证、本人户口本（与户主第二页一张复印件一起携带），近期2寸免冠彩色照片两张；

（二）个人征信报告一份；

（三）毕业证书；

七资格审查

由万源市公安局政治处组织实施资格审查工作。

八体能测试达标工作

测试项目（30岁以下）：男性1000米（≤4＇25＂）、10米×4往返跑（男子≤13＂1，男子摸高（≥265厘米），女性800米跑（≤4＇20＂），女性摸高（≥230厘米）；体能测试不合格者不能进入下一环节。体能测试标准按照《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准（暂行）》（人社部发〔2011〕48号），国家公务员局《关于明确公安机关人民警察体能测评次数的函》（国公局函〔2012〕1号）规定组织实施。

体能测试时间、地点以电话方式通知。

九笔试

（一）笔试内容：闭卷考试，主要测试常用法律法规、时事政治；

（二）笔试人员、时间、地点以公示及电话方式通知。

（三）笔试成绩按40%计入综合成绩。

十面试

（一）面试内容：采取结构化面试的方式进行。

（二）面试人员、时间、地点：根据参考人员笔试成绩，按照招聘人数1:2的比例从高至低排序确定进入面试人员，最后一名成绩相同的，一同进入面试。面试满分100分，面试成绩计入总成绩60%。面试人员、时间、地点以公示及电话方式通知。

十一体检

 面试资格审查合格者，进入体检程序，体检费用由参与报名者自行负责。因体检不合格出现的缺额依据折合成绩的高低予以递补。体检标准除本次招聘明确提出要求外，其他项目标准参照《公务员体检录用通用标准（试行）》执行。因体检不合格或其他原因出现缺额按照总成绩从高分到低分依次递补。

十二政审工作

 体检合格人员直接进入政审，由户口所在地公安机关派出所对文化考试、面试、身体体检合格人员进行政审，政审不合格人员不予聘用，因政审不合格出现的缺额，按总成绩从高分到低分依次递补。

十三公示与聘用

 政审合格的应聘人员确定为拟聘用人员，并进行公示。公示无异议的，试用期为两个月。试用期间由万源市公安局组织岗前培训，试用期满考核合格的人员与万源市金盾保安服务有限公司签订劳动合同。

                                              万源市公安局

                2021年7月15日